Instruktion und Anweisung

Die Sicherheit in Ihrem Unternehmen hängt davon ab, ob Ihre Mitarbeitenden die Gefahren und Risiken ihrer Arbeit kennen. Nur durch eine systematische Ausbildung und Instruktion bleibt das nötige Wissen jederzeit abrufbar. Für Sie als Vorgesetzte/-r gilt:

• - Bilden Sie Ihre Mitarbeitenden systematisch aus und dokumentieren Sie die durchgeführten  Ausbildungen und Instruktionen.
• - Übertragen Sie Arbeiten mit besonderen Gefahren nur an Mitarbeitende, welche die entsprechende Ausbildung dafür mitbringen.
• - Führen Sie neue Mitarbeitende und temporär Beschäftigte sorgfältig in ihr Aufgabengebiet ein.

Die meisten Instruktionen können Sie in Ihrem Betrieb selbstständig durchführen. Es gibt zahlreiche Informationen und Hilfsmittel, die sich für die betriebsinterne Instruktion eignen. Dazu zählen Betriebsanleitungen zu Geräten und Maschinen oder Arbeitsanweisungen von Fachorganisationen oder des Branchenverbandes.

Neue Mitarbeitende sind mit der Arbeitsumgebung zunächst nicht vertraut. In den ersten sechs Monaten haben sie ein 50 Prozent höheres Unfallrisiko als ihre erfahrenen Kollegen und Kolleginnen. Deshalb ist es besonders wichtig, dass sie eine sorgfältige Einführung in ihr neues Tätigkeitsgebiet und Instruktionen über die einzelnen Arbeitsvorgänge erhalten.

ASGS Group hilft Ihnen Instruktionen und Instruktionsvorlagen für Ihre Bedürfnisse zu kreieren und einen methodischen Ausbildungsplan umzusetzen. 
Zudem Unterstützen wir Sie beim Aufbau eines nachverfolgbaren und durchgängigen Ablagesystems um die durchgeführten Instruktionen zu dokumentieren.